泰国 2025 年最低工资：每日和每月
泰国的最低工资因省而异，国家工资委员会定期修订费率。
2025年，政府在大多数省份实行增量增长，旨在在支持工人收入和保持企业竞争力之间取得平衡。
值得注意的是，最低工资在全国范围内并不统一，与农村省份相比，曼谷和普吉岛等主要经济中心的每日工资更高。
泰国的最低工资是多少？
虽然官方规定工资是每日工资，但企业通常按月计算工资内部计划的每小时或每小时等值。
这些转换基于每月 22 个工作日或每天 8 小时等假设。
对于外国公司来说，了解泰国的最低工资框架对于劳动力预算至关重要，尤其是在不同工资率的多个省份运营时。
泰国各地区的最低工资率泰国
| 每日 | 每月 | |||
| 省/地区 | 泰铢 | 美元 | 泰铢 | 美元 |
| 北柳府、春武里府、普吉岛、罗勇府、苏梅岛（苏拉特）塔尼) | 400 | 12.31 | 10,433 | 321.14 |
| MueangChiangMai（清迈）, 合艾（宋卡府） | 380 | 11.70 | 9,912 | 305.08 |
| 曼谷、佛统府、暖武里府、巴吞他尼府、北榄府、沙没府沙空 | 372 | 11.45 | 9,703 | 298.66 |
| 呵叻 | 359 | 11.05 | 9,364 | 288.22 |
| Samut宋卡府 | 358 | 11.02 | 9,338 | 287.42 |
| 大城府阿雅 | 357 | 10.99 | 9,312 | 286.62 |
| 北柳府（不包括芒区） | 356 | 10.96 | 9,286 | 285.81 |
| 萨尔阿布里 | 355 | 10.93 | 9,260 | 285.01 |
| 巴蜀基里汗，碧武里 | 354 | 10.90 | 9,234 | 284.21 |
| 华富里，素攀武里府 | 353 | 10.87 | 9,207 | 283.41 |
| 红统府，那空那育府，帕那空府大城府 | 352 | 10.83 | 9,181 | 282.60 |
| 尖竹汶府，达叻府 | 351 | 10.80 | 9,155 | 281.80 |
| 北碧府，叻丕府 | 350 | 10.77 | 9,129 | 281.00 |
| 彭世洛,素可泰 | 349 | 10.74 | 9,103 | 280.19 |
| 清莱，南邦 | 348 | 10.71 | 9,077 | 279.39 |
| 南奔，帕夭府 | 347 | 10.68 | 9,051 | 278.59 |
| 那空沙旺，乌泰他尼 | 346 | 10.65 | 9,025 | 277.79 |
| 甘烹碧，德 | 345 | 10.62 | 8,999 | 276.98 |
| 猜那府，那空是府塔玛叻 | 344 | 10.59 | 8,973 | 276.18 |
| 披集府，帕府 | 343 | 10.56 | 8,947 | 275.38 |
| 加拉信、玛哈沙拉堪、罗伊Et | 342 | 10.53 | 8,921 | 274.57 |
| 孔敬乌冬面塔尼府 | 341 | 10.50 | 8,894 | 273.77 |
| 武里南府，素林 | 340 | 10.47 | 8,868 | 272.97 |
| Nong Bua Lam Phu，益梭通 | 339 | 10.43 | 8,842 | 272.17 |
| Amnat Charoen，莫达汉 | 338 | 10.40 | 8,816 | 271.36 |
| 那拉提瓦，北大年，也拉 | 337 | 10.37 | 8,790 | 270.56 |
泰国的区域比较如何？
截至2025年，泰国的最低工资排名在东南亚国家中处于中下游水平。曼谷的最低工资约为每天 363 泰铢，假设有 22 个工作日，则相当于每月约 228 美元。这低于印度尼西亚（雅加达 337 美元）和菲律宾（马尼拉大都会 304 美元），但高于越南（顶级地区 195 美元）和缅甸（低于 100 美元）。
每月最低工资，东南亚、 2025
| 国家/地区 | 地区 | 本地货币 | 美元 | |
| 泰国 | 曼谷 | 泰铢 | 9,703 | 298.66 |
| 印度尼西亚 | 雅加达 | IDR | 5,067,381 | 325 |
| 菲律宾 | 地铁马尼拉^ | 菲律宾比索 | 16,824 | 303.84 |
| 马来西亚 | 全国 | 马来西亚林吉特 | 1,500 | 32 2.20 |
| 越南 | 河内/胡志明市 | 越南盾 | 4,960,000 | 195 |
*计算值使用每日工资乘以 313 / 12。
^非农业工人
泰国与越南相比如何？
泰国的最低工资高于越南，曼谷到 2025 年的最低工资约为 228 美元/月，而越南顶级地区的最低工资为 195 美元/月。
泰国采用日工资制，各省之间的工资水平相对一致，而越南则采用月工资制，城乡差距较大。
总体而言，泰国的劳动力成本更可预测，但越南由于其较低的工资水平，在低成本制造业方面仍然更具竞争力。oor。
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泰国与印度尼西亚相比如何？
泰国和印度尼西亚都采用地区性规定的最低工资，但印度尼西亚是按月计算的，而且各省的差异较大，而泰国则采用更统一的日工资制度。
到 2025 年，曼谷的最低工资约为 228 美元/月，低于雅加达的 337 美元/月，尽管泰国的全国范围内的工资水平更加一致。
印度尼西亚在经济中心提供更大的工资灵活性和更高的收入，而泰国的结构提供可预测性，但不同地区之间的差异较小。
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如何泰国和菲律宾相比如何？
泰国和菲律宾都采用每日最低工资制度，但菲律宾通过17个地区工资委员会制定工资，差异较大。
截至 2025 年，马尼拉大都会的每日最低工资约为每月 304 美元，明显高于r 比曼谷每月 228 美元。
然而，泰国各省之间的一致性更高，而菲律宾则面临着更大的差距和与通货膨胀相关的工资价值侵蚀。
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下一步是什么？
泰国的最低工资结构反映了一种旨在平衡经济增长与社会公平的区域调整方法。
虽然 2025 年加薪的目的是改善工人福利，但由于缺乏统一的全国工资水平，意味着各省的工资水平仍然存在差异，曼谷和普吉岛等城市中心的工资水平较高。
该系统提供灵活性，但需要跨多个地区运营的雇主进行仔细规划。
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